Terug Naar Werk-fonds
Via het Terug Naar Werk-fonds krijgen arbeidsongeschikte personen bij emino toegang tot gespecialiseerde loopbaanbegeleiding en coaching op maat.
Voor werkgevers en HR professionals
Wil je dat jouw medewerkers succesvol en duurzaam kunnen werken?
Bij Emino helpen we werkgevers en medewerkers om samen te bouwen aan werk dat blijft werken. We ondersteunen bij aanwerving, jobcoaching en opleiding, en helpen het aantrekken, begeleiden en behouden van talent, met oog voor mogelijkheden én duurzame resultaten. Zo creëren we werkomgevingen waarin iedereen tot zijn recht komt en succes kan behalen — tot het écht werkt.
Ons aanbod voor werkgevers
Individueel Maatwerk
Creëer met individueel maatwerk meer kansen voor mensen met een arbeidsbeperking
All Inclusive
Duurzame veranderingstrajecten bij ondernemingen in functie van een inclusieve werkvloer.
Gespecialiseerde jobcoaching werkgevers
Creëer duurzaam en werkbaar werk waar iedereen op de werkvloer van profiteert.
Rentree
Werken tijdens of na kanker is niet vanzelfsprekend. In Rentree zoek je samen met een coach naar antwoorden op je vragen.
Job- en Taalcoaching
Krijg stap voor stap ondersteuning op de werkvloer en leer je werk beter uitvoeren met persoonlijke coaching en taalhulp.
Emino helpt met ...
Jobcoaching
We begeleiden medewerkers zodat ze succesvol en duurzaam aan het werk blijven.
Aanwerving van talent
We vinden medewerkers die passen bij de functie en jouw organisatie.
Begeleiding bij re-integratie
We ondersteunen medewerkers die (tijdelijk) uitgevallen zijn door ziekte om weer op een haalbare manier aan de slag te gaan.
Duurzame inzetbaarheid
We helpen je organisatie een werkomgeving te creëren waarin iedereen kan groeien en bijdragen.
Opleiding en ontwikkeling
We zorgen dat medewerkers de vaardigheden krijgen die ze nodig hebben.
Veelgestelde vragen
Heb je vragen over begeleiding, samenwerking of ondersteuning voor jouw organisatie? Hieronder vind je antwoorden op vragen die werkgevers en HR-professionals ons vaak stellen. Zo krijg je snel een duidelijk beeld van wat we doen en hoe we samen bouwen aan werk dat blijft werken — tot het echt werkt.
Wat kan Emino betekenen voor mijn organisatie?
Bij Emino ondersteunen we werkgevers bij het aantrekken, begeleiden en behouden van medewerkers. We helpen bij vragen rond werkbaar werk, re-integratie na ziekte, begeleiding op de werkvloer en duurzame inzetbaarheid. Samen zoeken we oplossingen die werken voor zowel werkgever als medewerker — tot het echt werkt.
Voor welke medewerkers is begeleiding mogelijk?
Onze begeleiding is er voor werkzoekenden, medewerkers die moeilijkheden ervaren op het werk, en medewerkers die tijdens of na ziekte opnieuw willen starten. We vertrekken altijd vanuit de mogelijkheden van de persoon en de noden van de organisatie.
Hoe verloopt een begeleidingstraject?
We starten met een kennismaking om de situatie en de vraag duidelijk te begrijpen. Daarna maken we samen een plan met concrete stappen. Tijdens het traject begeleiden onze coaches zowel de medewerker als, indien nodig, de werkgever. We volgen op en sturen bij waar nodig.
Ondersteunt Emino ook bij terugkeer naar werk na ziekte?
Ja. We begeleiden medewerkers en werkgevers bij een veilige en haalbare werkhervatting. We kijken naar wat mogelijk is, welke aanpassingen nodig zijn en hoe de terugkeer duurzaam kan verlopen.
Wat is het voordeel voor mijn organisatie?
Een goede begeleiding zorgt voor gemotiveerde medewerkers, minder uitval en een duurzame samenwerking. Door tijdig ondersteuning in te schakelen, kunnen problemen sneller opgelost worden en blijft talent behouden.
Hoe start een samenwerking met Emino?
Je kan eenvoudig contact opnemen voor een kennismakingsgesprek. Samen bekijken we de vraag van je organisatie en welke ondersteuning het best past bij jouw situatie.
Contact
Zoek je ondersteuning bij het aantrekken, begeleiden of behouden van medewerkers? Ons team denkt graag met je mee. Contacteer ons voor een kennismaking en ontdek hoe we samen kunnen bouwen aan duurzaam werk — tot het echt werkt.
